Schritt 1 - Bewerbung
Wir freuen uns über Deine Bewerbung! Sobald Deine Bewerbung angekommen ist, erhältst Du eine Eingangsbestätigung von uns.
Schritt 2 - Telefoninterview
Nachdem wir uns Dein Profil angeschaut haben, melden wir uns telefonisch bei Dir, um offene Fragen zu klären.
Schritt 3 - Kennenlerngespräch
In einem persönlichen Gespräch lernen wir uns kennen und sprechen über Deine Erwartungen, die ausgeschriebene Stelle und alles, was sonst noch wichtig ist.
Schritt 4 - Zweites Gespräch
Ein zweiter gemeinsamer Austausch klärt weitere Fragen und wir sprechen detaillierter über die Aufgaben und Verantwortungsbereiche.
Schritt 5 - Vertragsangebot
Passt es für Dich und für uns? Dann beginnen wir unseren gemeinsamen Weg.
Schritt 6 - Herzlich Willkommen
In Deinen ersten Tagen und Wochen bei uns machen wir Dich mit allem vertraut, was wichtig ist. Du erhältst einen umfangreichen Einarbeitungsplan und eine Patin oder ein Pate steht Dir für alle Fragen zur Verfügung. Denn wir wollen, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst. Regelmäßiger Austausch und Feedback sind uns wichtig und wir begleiten Deinen Start bei uns daher intensiv.
Ganz gleich, ob du dich initiativ oder auf eine ausgeschriebene Stelle bewirbst, bitte reiche folgende Dokumente mit Deiner Bewerbung ein. Am einfachsten ist eine Bewerbung über das Stellenportal hier direkt auf der Homepage möglich oder alternativ per Mail an [email protected]
Lebenslauf
Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert.
Führe jede berufliche Station sowie Stationen Deiner Ausbildung oder Deines Studiums auf und ergänze diese mit ein paar Stichpunkten.
Anschreiben
Erzähl uns kurz und knapp von Deiner Motivation und warum Du perfekt zur ausgeschriebenen Stelle passt! Wecke unser Interesse und mache uns neugierig, Dich kennenzulernen.
Zeugnisse und Nachweise
Beschränke Deine Auswahl an Zeugnissen und Nachweisen auf die wesentlichen Informationen, die für die ausgewählte Stelle von Bedeutung sind.
Für dich ist derzeit kein passendes Stellenangebot dabei?
Durch unser wachsendes Unternehmen ergeben sich oft neue Möglichkeiten für dich.
Also bewirb dich doch einfach initiativ bei uns!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Wir freuen uns, dass Du dich für eine Stelle in unserem Unternehmen interessierst. Hier erfährst Du alles Wichtige über Wöhler als Arbeitgeber.
Lerne uns kennen
Julia Besse
Bereichsleiterin
Personalmanagement
Telefon: 02953 73-291
E-Mail: [email protected]
Florian Rosenkranz
Junior Personalreferent
Telefon: 02953 73-197
E-Mail: [email protected]
Eva Schlichting
Junior Personalreferentin
Telefon: 02953 73-123
E-Mail: [email protected]
Lea Wischer
Mitarbeiterin Personal
Telefon: 02953 73-675
E-Mail: [email protected]
Zahlungsarten
Hinweise zu Zahlungsmodalitäten
Verfügbare Zahlungsmodalitäten können je nach Kundenstatus abweichen.
